popeyes值班經理
職位詳情
- 性別不限
- 24-40歲
崗位職責
1、協(xié)助店經,店副有效實現(xiàn)對店鋪業(yè)務關鍵指標的管理;
2、獨立值班期間,確保各項營運標準的有效執(zhí)行;
3、作為店經理的得力助手,承擔門店的核心單項工作,如:排班、訂貨、訓練、招聘等;
4、給予自己班次的員工營運層面的指導和培訓,對團隊發(fā)展起到核心作用;
5、作為門店管理團隊之一,在服務、營運工作中起到表率作用;
崗位要求
1、經驗符合學歷不限,專業(yè)不限;2到3年以上餐飲管理工作經驗,2年以上西式快餐及炸雞漢堡連鎖門店管理經驗優(yōu)先考慮;炸雞漢堡、西餐愛好者為佳;
2、熱情、誠實、正直、開放、自律的心態(tài)及處事原則;
3、良好的團隊管理、快速學習、有效溝通的能力;
4、排班,訂貨,訓練,招募,四個值班經理要素如能熟練掌握一項也可考慮
薪資待遇
- 帶薪年假
- 加班補助
- 五險
斗米 安全提示
1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導求職者異地入職、異地參與培訓等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.