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性能測試工程師

10k-15k 元/月
月結(jié) 測試工程師 5 人

職位詳情

  • 本科及以上
  • 3-5年經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé)

1、根據(jù)需求及設(shè)計(jì)文檔進(jìn)行性能測試需求分析及性能測試方案設(shè)計(jì);

2、按照測試方案設(shè)置測試場景,完成測試腳本開發(fā)及測試數(shù)據(jù)準(zhǔn)備;

3、執(zhí)行性能測試,收集相關(guān)的性能指標(biāo);

4、對測試結(jié)果數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提供直觀的分析結(jié)果和性能優(yōu)化建議,并配合開發(fā)工程師進(jìn)行性能調(diào)優(yōu)。



任職資格

1、熟悉性能測試流程、測試?yán)碚撆c方法。

2、熟練使用Loadrunner、Jmeter等性能測試工具。

3、可以獨(dú)立完成性能測試所需測試工具/模型/模擬器的腳本開發(fā)。

4、熟悉主流的B/S架構(gòu)。

5、熟悉Java或Python。

6、了解主流數(shù)據(jù)庫的操作與調(diào)試。

7、可以在環(huán)境級別上對系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)優(yōu)。

8、優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力。

9、積極主動,有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力及溝通能力。

工作地點(diǎn)

北京中科卓信軟件測評技術(shù)中心  ( 北京市 海淀 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場安全防范知識 >

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職場人防騙指南
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1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時向人民法院起訴。

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