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20K--50K信貸客戶經(jīng)理

20k-50k 元/月
月結(jié) 銀行經(jīng)理 20 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 20-45歲
  • 大專及以上

中國平安重慶分公司2020年計(jì)劃斥資3億元,全新推出“優(yōu)才+鑫—百萬造星”計(jì)劃,全市限量招募5000名優(yōu)才,打造一批高收入的金融行業(yè)明星。
1.關(guān)于收入:領(lǐng)先市場的體系,有競爭力的收入保障
(1)高額傭金,上不封頂
(2)入司享受高額保障
(3)完全公開透明的晉升標(biāo)準(zhǔn)
(4)收入與職級(jí)成正比,職級(jí)越高收入越高
(5)薪資構(gòu)成全面完整,從試用業(yè)務(wù)員到總監(jiān),分別包含6項(xiàng)至21項(xiàng)的收入
(6)公司不定期的激勵(lì)活動(dòng)方案
(7)境外旅游機(jī)會(huì)
2.關(guān)于成長:持續(xù)進(jìn)階的訓(xùn)練
(1)平安擁有堪稱金融業(yè)黃埔軍校的平安大學(xué)
(2)平安擁有完善的培訓(xùn)體系,量身定制全方位的業(yè)務(wù)技能及管理技能培訓(xùn)
(3)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代培訓(xùn),專業(yè)學(xué)習(xí)更輕松,7*24在線訓(xùn)練,新人隨時(shí)隨地可學(xué)
3.關(guān)于職涯發(fā)展:終身無憂的平臺(tái)
平安不僅是一家金融公司,同時(shí)也是一家科技公司,科技助力,一部手機(jī)業(yè)務(wù)通達(dá)全球。
1.完成信貸業(yè)務(wù);
2.開發(fā)新客戶的貸款需求;
3.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的其他綜合金融需求;

崗位要求:
1.20-45歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2.對工作有較高的熱情;
3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4.性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5.有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
6、擁有信貸客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷、客戶資源優(yōu)先

薪酬福利:
1、訓(xùn)練津貼+轉(zhuǎn)正津貼+提成+季度獎(jiǎng)金+競賽獎(jiǎng)勵(lì)等;
2、提供全面的福利保障;
3、公司提供良好的獲客資源,助提高收入;

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疫情期間線上面試、線上職前培訓(xùn),考核達(dá)標(biāo)后,線上辦理上崗,線上辦理業(yè)務(wù)

薪資待遇

  • 有提成
  • 帶薪年假

工作地點(diǎn)

金山商業(yè)中心B棟  ( 重慶市 渝北 )
江北區(qū)  ( 重慶市 江北 )
渝北區(qū)  ( 重慶市 渝北 )
展開

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場安全防范知識(shí) >

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職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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