首頁(yè) > 長(zhǎng)沙招聘網(wǎng) > 長(zhǎng)沙質(zhì)檢員工作招聘 > 藍(lán)思科技直招檢驗(yàn)工/輕松簡(jiǎn)單-月6-8千最新招聘信息

藍(lán)思科技直招檢驗(yàn)工/輕松簡(jiǎn)單-月6-8千

6k-8k 元/月
月結(jié) 質(zhì)檢員 100 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 18-44歲

在湖南工作,拿沿海薪資。中國(guó)100強(qiáng)上市民企藍(lán)思科技(SZ300433)是一家以科技創(chuàng)新為先導(dǎo)、以先進(jìn)制造為基礎(chǔ)的高科技上市企業(yè)。主要是生產(chǎn)手機(jī)屏幕及智能機(jī)器人;目前大量招聘質(zhì)檢員,操作工 組裝工等崗位
【招聘要求】18-44不限學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)。
【薪酬福利】
?入職補(bǔ)貼5000(分6次發(fā)放,每做滿20天發(fā)一次,第一次1000,后面每次800)
?月綜合工資:5500-6500(扣除五險(xiǎn)一金后);
?底薪:1900-2200元/月
?伙食補(bǔ)貼:200月/月
?崗位津貼:50-300元/月
?晚班補(bǔ)貼:10元/晚
?夫妻外住補(bǔ)貼700元/月
?績(jī)效獎(jiǎng)金:300-2100元/月
?學(xué)歷津貼:100-300元/月(大專起步)
?車費(fèi)補(bǔ)貼:省內(nèi)100,省外200元,云南、貴州等偏遠(yuǎn)地區(qū)補(bǔ)貼500元;
?公司統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn)一金
?住宿免費(fèi),中央空調(diào),免費(fèi)洗衣
?俱樂部娛樂設(shè)施一應(yīng)俱全
【工作時(shí)間】
上六天休息一天,每天上班時(shí)間在10個(gè)小時(shí)
【應(yīng)聘方式(廠家直招)】
有意向的朋友請(qǐng)直接投遞簡(jiǎn)歷或者聯(lián)系招聘負(fù)責(zé)人陳先生,
鄭重聲明:本崗位為藍(lán)思科技直招,不收取任何費(fèi)用。直接來我司面試,直接跟我司簽訂合同,請(qǐng)放心求職,當(dāng)前正值公司生產(chǎn)旺季,真誠(chéng)希望大家踴躍報(bào)名前來工作

薪資待遇

  • 包工作餐
  • 包住宿
  • 交通補(bǔ)助
  • 帶薪年假
  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

湖南-長(zhǎng)沙-長(zhǎng)沙縣-藍(lán)思科技  ( 長(zhǎng)沙市 長(zhǎng)沙縣 )
湖南-長(zhǎng)沙-開福-湘江世紀(jì)城-開福區(qū)  ( 長(zhǎng)沙市 開福 )
湖南-長(zhǎng)沙-芙蓉-芙蓉區(qū)政府-芙蓉區(qū)  ( 長(zhǎng)沙市 長(zhǎng)沙縣 )
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斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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