一· 合佳地產福利待遇
1.無責任底薪3000~5000+全行最高直提50~70%+開單現(xiàn)金70%
我們公司置業(yè)顧問經過專業(yè)培訓上手之后，一般月入上萬，最成功的是00后都可以月開3單，收入70000以上，成交率高達80%，非常值得你們來挑戰(zhàn)。
2.福利:3個月轉為正式員工，可享受五險一金，享受這種帶薪假期，包括社保等等。
3.晉升制度：正常情況下每三個月晉升一次，能者上，庸者下。你有能力三個月后可升為銷售主管，達到考核要求，可即升為銷售經理，全看能力。
4.每月公司安排省內或省外旅游一次，每星期會有組織打球，唱歌，員工生日會，公司聚餐等等。
5.公司提供小區(qū)式包住，通過面試，即可入住。
6.其他方面的，面談詳情。
二.合佳地產工作模式
客戶來源于拓展客戶和網絡客戶以及其他的積累的客戶，無需沒有經驗擔心沒有客戶擔心！
1.了解客戶的相關背景情況，購房需求，為客戶提供咨詢服務，并為其提供切實可行的購房方案。
2.維護平臺網絡房源數據，更新公司內部房源信息系統(tǒng)房源數據。
3.實地勘察.上圖.陪同客戶上樓盤參觀樣板房.設計購買方案.了解客戶的購房信息。
4.以上不熟悉沒有關系，會有資深經理深度培訓，只要你想學。
三.任職要求（因公司擴大，降低要求）
1.年齡18到35歲，不限，學歷不限，經驗不限，心態(tài)必須正。
2.普通話流利，會粵語最好，較強的語言溝通表達能力，具有優(yōu)秀的團隊精神。
3.可接受應屆生，無銷售經驗無關系。
4.有激情的，有較強的事業(yè)心，志向在銷售領域長遠發(fā)展，不滿于安逸，不滿于現(xiàn)狀，勇于挑戰(zhàn)地產高薪，具備強烈的成功欲望。
佛山市合佳房地產代理有限公司是一家最具影響力的房地產中介服務機構之一。 每三個月一次晉升機會，普通業(yè)務員也可以升任為經理。 團隊裂變繼續(xù)享受管理提成和分紅，晉升沒上限且不受上級壓制！在這里你就是經營自己的一盤生意，而不是一個員工。 公司注重人材培養(yǎng)，無行業(yè)經驗者，均可由專業(yè)人士帶新人入行，公司有專業(yè)的房地產銷售全面的專業(yè)全面的系統(tǒng)培訓。
我們合佳房地產都是一群很有激情的，為地產行業(yè)拼搏的年輕人，歡迎進來挑戰(zhàn)感受一下我們公司的特色，感受我們公司的工作氛圍.
具體詳談便知
面試地點：廣州荔灣區(qū)窖口富威大廈
面試時間：9:30---18:30