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瑜伽教練-8000-15000

8k-15k 元/月
月結(jié) 瑜伽教練 3 人

職位詳情

  • 性別不限

福利待遇:
1、保險(xiǎn)福利:為每位員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn);
2、 帶薪培訓(xùn):為每位入職員工提供專業(yè)的在職培訓(xùn);
3、 帶薪休假:享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等各類帶薪假期;
4、 員工活動(dòng)福利:年度旅游,定期聚餐及團(tuán)建、年終慶典等活動(dòng),節(jié)日福利,生日福利等;
5、 提供完善的晉升機(jī)制,廣闊的發(fā)展空間。
6、 提代外出交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
公司目前有4家瑜伽會(huì)館:財(cái)富廣場(chǎng)店、包河萬(wàn)達(dá)店、政務(wù)區(qū)信達(dá)同樂(lè)匯店、徽州大道與太湖路交口店。
崗位職責(zé):
1、按照課表工作安排,準(zhǔn)時(shí)做好課前準(zhǔn)備工作,并保證課程的正常進(jìn)行;
2、保證課程質(zhì)量,按瑜伽老師崗位要求完成授課工作;
3、維系學(xué)員與公司之間的關(guān)系,增加學(xué)員的體驗(yàn)滿意度,并及時(shí)將學(xué)員的情況向店長(zhǎng)進(jìn)行報(bào)備;
4、以專業(yè)的角度根據(jù)學(xué)員的實(shí)際情況推薦合適的課程,并及時(shí)向店長(zhǎng)反饋學(xué)員的實(shí)際需求;
5、完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1.有一定瑜伽教學(xué)經(jīng)驗(yàn),工作年限3-5年;
2.熟悉至少2種及以上瑜伽體系;
3.有瑜伽私教教學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
4.有學(xué)習(xí)解剖學(xué)知識(shí)基礎(chǔ)優(yōu)先考慮;

薪資待遇

  • 有提成
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

合肥市徽州大道與靶場(chǎng)路交口 漫樂(lè)城購(gòu)物中心7F  ( 合肥市 包河 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢(qián)財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷(xiāo),傳銷(xiāo)直銷(xiāo)?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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