年25萬(wàn)急招案場(chǎng)負(fù)責(zé)人
職位詳情
- 性別不限
- 25-35歲
- 大專及以上
- 1-3年經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé)
1.嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度和工作流程，主持項(xiàng)目的日常工作；
2.負(fù)責(zé)各崗位的協(xié)調(diào)，處理重要事項(xiàng)，聽(tīng)取下級(jí)各項(xiàng)日常工作的匯報(bào)；
3.負(fù)責(zé)每月規(guī)劃與總結(jié)，定時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況；
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督下屬員工儀表儀容、服務(wù)禮儀、操作規(guī)范及工作區(qū)域內(nèi)日常檢查；
5.負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，每周進(jìn)行不少于一次的培訓(xùn)；
6.及時(shí)處理、協(xié)調(diào)與本項(xiàng)目有關(guān)的各類工作；
7.負(fù)責(zé)員工的思想工作，提高員工企業(yè)責(zé)任感;
8.在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作。
任職資格
1.本科及以上學(xué)歷，酒店服務(wù)類專業(yè)；
2.2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有高端別墅類/酒店類管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力；
4.積極主動(dòng)，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有高度的責(zé)任心，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
薪資待遇
- 帶薪年假
- 五險(xiǎn)
斗米 安全提示
1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請(qǐng)舉報(bào)，舉報(bào)電話:4007333300.
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