一、 任職要求：
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1、年齡：22-45周歲，有入職工作經(jīng)驗
2、學(xué)歷：大專及以上，本科、碩士優(yōu)先；
3、熱情積極，有愛心，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強；
4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；
5、具有人力資源、金融、策劃、管理、保險、銷售、法律行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、渴望成功但沒有任何背景和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)者優(yōu)先；
二、 服務(wù)項目：
1、人壽保險： 健康、意外、 養(yǎng)老、 教育基金 、投資理財、 儲蓄分紅 、團(tuán)體意外險等；
2、財產(chǎn)保險 ：車險 、設(shè)備險 、家庭財產(chǎn)保險 、貨物運輸保險 、雇主責(zé)任保險 、公眾責(zé)任保險等；
3、證券業(yè)務(wù)及產(chǎn)品 基金；
4、銀行業(yè)務(wù)： 國壽、廣發(fā)銀行所提供的相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)，如借記卡、信用卡信貸業(yè)務(wù)等；
5、信托業(yè)務(wù)及產(chǎn)品、 財產(chǎn)信托計劃 、資金信托計劃；
6、 企業(yè)年金；
三 、收入及福利待遇：
1、業(yè)務(wù)提成+達(dá)成津貼+季度獎+綜合金融服務(wù)金+續(xù)年度服務(wù)津貼+繼續(xù)率獎金+增才獎金+養(yǎng)老金+職務(wù)津貼+輔導(dǎo)津貼；
2、享有意外保險、 定期壽險以及住院醫(yī)療金等綜合保障；
3、績優(yōu)人員享有特別養(yǎng)老補貼；
4、任職五年以上享有長期養(yǎng)老津貼；
5、享有長期團(tuán)隊管理營銷知識 ，技能等專業(yè)知識的培訓(xùn)；
6、參加公司的管理團(tuán)隊，晉升主管 經(jīng)理、 高級經(jīng)理、 區(qū)域總監(jiān)（達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，自動晉升）；
7、優(yōu)先機(jī)會調(diào)入公司內(nèi)勤，人壽保險 、廣發(fā)銀行、等崗位工作；
8、可成為中國人壽的專職培訓(xùn)講師；
9、可成為中國人壽專業(yè)銀行/保險理財規(guī)劃師；
10、這是一份充滿愛心助人的事業(yè)，發(fā)展空間廣闊，憑借自己的勤奮和智慧可以抒寫自己美好的人生。