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6K底薪貝殼房產(chǎn)銷售 就近分配

4.5k-8k 元/月
月結(jié) 銷售主管 10 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 22-44歲
  • 高中及以上

貝殼在武漢劃分了了22個(gè)大區(qū),開設(shè)了300多家門店,樓盤字典已管理的房屋套數(shù)達(dá)376萬套,年房產(chǎn)交易額超過100億元。
即使我們?cè)谖錆h已經(jīng)有4000位資深經(jīng)紀(jì)人,雖然我們的門店量、經(jīng)紀(jì)人、交易額數(shù)量龐大,但依舊跟不上鏈家的發(fā)展速度。

所以我們需要這樣的你:
(1)統(tǒng)招??疲ê┮陨蠈W(xué)歷,年齡20-45歲之間,不限,專業(yè)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
(2)能吃苦耐勞,做事認(rèn)真勤奮(經(jīng)紀(jì)人的收入和努力成正比,甚至高于正比),有良好從業(yè)意識(shí)和服務(wù)心態(tài);
(3)有清晰的目標(biāo),對(duì)地產(chǎn)行業(yè)充滿熱誠(chéng)并信心十足,立志在地產(chǎn)行業(yè)創(chuàng)出一番自己的事業(yè);
(4)有上進(jìn)心,善于與人溝通,有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng);
(5)有強(qiáng)烈的成功欲望,勇于挑戰(zhàn)高薪;
(6)生熟手均可,有銷售行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

我們需要你做:
1、負(fù)責(zé)維護(hù)各個(gè)線上渠道的房源,保證信息準(zhǔn)確、真實(shí);
2、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
3、了解客戶需求,提供合適房源;
4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)、維護(hù)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

薪資福利:
1、試用期底薪4500元,本科每月補(bǔ)貼500(6個(gè)月),重本每月補(bǔ)貼1000(6個(gè)月);
2、轉(zhuǎn)正后提成30%~75%;
3、社保五險(xiǎn)+補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),保障齊全;
4、其他福利:春節(jié)10天帶薪年假、工作滿1年有5天帶薪假、節(jié)日禮品、國(guó)外旅游、公司互助金等。
薪資和努力成正比

我們的晉升通道:
1、經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-營(yíng)銷總監(jiān)-城市分公司總經(jīng)理
2、經(jīng)紀(jì)人-職能專員-職能主管-部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁
在鏈家,能者上平者讓,沒有資歷這一說,一切晉升 公平、公開、透明

公司優(yōu)勢(shì):
1.經(jīng)驗(yàn)傳教——入職訓(xùn)、融合訓(xùn)、銜接訓(xùn)等。
2.行業(yè)地位——貝殼找房集團(tuán)公司。目前遍布84個(gè)城市,共有26萬營(yíng)銷人。
3.責(zé)任心強(qiáng)——簡(jiǎn)歷當(dāng)日回復(fù)。面試當(dāng)日反饋。入職安排師傅。
4.福利豐厚——應(yīng)屆實(shí)習(xí)生90天論文答辯假。離職人員工資全部次月發(fā)放。年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假。五險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)。夏天冰鎮(zhèn)水果。免費(fèi)停車位。
工作地點(diǎn):武漢三鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)商圈就近分配

薪資待遇

  • 包工作餐
  • 包住宿
  • 交通補(bǔ)助
  • 有提成
  • 帶薪年假
  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

漢正街-地鐵站  ( 武漢市 硚口 )
崇仁路-地鐵站  ( 武漢市 硚口 )
解放大道航空路-公交車站  ( 武漢市 硚口 )
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斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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